Berlin, 21. februar 2008. – Kako se poslovni sektor može boriti protiv korupcije

Izvještaj o slučajevima vezanih za velike transnacionalne korporacije su prisutne svakodnevno u vijestima, ali podmićivanje predstavlja problem za mala i srednja preduzeća koja ostvaruju najveći dio posla.

Mala i srednja preduzeća se osjećaju nemoćno u suočavanju sa podmićivanjem i njegovim mogućnosti za bolje poslovanje. Transparency International je razvio novi alat koji će pomoći malim preduzećima da učine prvi korak kako bi pružili otpor podmićivanju i razvili ant-korupcijski program – Principi za suzbijanje korupcije u poslovnom sektoru.

Velike korporacije su naučile da upravljaju i mijenjaju pravila, okruženje kako bi povećala šanse za sistemsku borbu protiv plaćanja mita. Mala i srednja preduzeća često nemaju finansijske i ljudske resurse da bi to isto učinili i odbranili se od korupcije i iznuđivanja.

Pritisak takođe postaje jači od strane velikih kompanija koja povećavaju svoja očekivanja u vezi sa svojim dobavljačima kako bi pokazali dokaze u njihovoj borbi protiv korupcije. Posljedice za mala i srednja preduzeća su ta da se ugovori ne dobijaju na ekonomskim vrijednostima već na osnovu plaćanja mita. Ako se oni osjećaju spremni da plate mito ili zahtjevaju iznudu to zahtjeva ekstra troškove, te samim time uništavaju njihove poslovne aranžmane. Kako bi spriječili povećanje troškova mala i srednja preduzeća moraju imati istu zakonsku obavezu i odgovornost kao i velike kompanije.

Borba protiv podmićivanja je takođe dobra poslovna praksa. Ona pomaže u stvaranju bolje reputacije u radu sa klijentima, može reducirati rizike i potaknuti pozitivne i etičke vrijednosti za zaposlene. Stvarajući snažnu anti-korupcijsku kulturu ponašanja i djelovanja, uspješno se može oduprijeti korupciji.